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严刹指尖上的形式主义
  ■ 韩慧

  每天QQ、微信“爬楼梯”,平均回复上百次;微信布置工作不分上下班、节假日……日前,湖南省长沙市将“网络减负”作为落实“基层减负年”的切入口,深入一线为基层减负“把脉问诊”。据报道,长沙一基层村干部手机里的微信群有近60个之多,经清理后仅剩14个。

  一个基层村干部,手机里的工作群竟接近60个,着实让人吃惊。每天与这些工作群保持联系,得耗费掉多少时间和精力,哪里还有余力去抓工作、抓落实?事实上,这还只是基层干部“网络负担”的一个缩影。工作群过多过滥问题,已经成为社会的通病,怨言不绝。

  平心而论,QQ、微信等工作群的兴起,使沟通即时连接、不再受时空限制,给工作确实带来了便利。可是,让人苦恼的是,随着应用的全面推开,工作群逐渐变形走味、背离本意。比如,“指尖上的任务”通过工作群层层加码,人在哪、在干什么都要晒图、晒视频、晒线路进行佐证,一些人甚至把工作群当成“打卡邀功”“自吹自擂”的舞台……过多过滥的工作群,将生活与工作捆绑在一起,让人苦不堪言。

  事实上,很多工作群已经蜕变为手机里的“文山会海”,异化为指尖上的形式主义。这种形式主义,非但没能便利沟通、推进工作,反而增加了基层干部的负担,分散了精力,消磨了热情,影响了工作。对这种寄生在网络上的形式主义也要从严整治。值得深思的是,难道解散、减少一些微信群,就能实现“网络减负”吗?实际上,指尖上的形式主义,归根结底,还是现实中形式主义不实之风在作怪。

  由此,如果不根除现实中的形式主义,“网络减负”就难以触及根源,可能成为空谈。所以说,严刹指尖上的形式主义,一方面,要深入调研,摸清基层干部的痛点,对症施策把减负减到点子上;另一方面,要从严整治日常工作中的形式主义,杜绝各种不实之风,尤其要完善考核机制,形成重实绩、看实情的良好氛围,把减负减到根子上。总之,只有向形式主义开刀不手软,“网络减负”才能标本兼治、落到实处,为基层干部腾出更多时间精力干事创业、造福百姓。

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